Talento para campañas y producciones
Selecciona perfiles o describe el talento que necesita tu marca, campaña, rodaje o experiencia.
Solicitar talento
CONTACTO
Talento, casting, booking, producción y logística comienzan con una conversación clara.
Elige la ruta que mejor describe tu necesidad o envíanos un mensaje directo. Cuanto más concreto sea el contexto, más útil podrá ser la respuesta.
Un mensaje no confirma disponibilidad, selección, cotización ni contratación. Primero revisamos alcance, fechas y condiciones.
ELIGE ANTES DE ESCRIBIR
Los formularios especializados piden solo la información necesaria para evaluar cada tipo de solicitud. El contacto general queda para dudas, alianzas y casos que no encajan en un brief.
Selecciona perfiles o describe el talento que necesita tu marca, campaña, rodaje o experiencia.
Solicitar talentoOrganiza una consulta de booking con artista, tipo de evento, ciudad, fecha y condiciones técnicas.
Ir a Booking artísticoDefine categorías, criterios y necesidades para organizar una búsqueda o preselección.
Configurar un castingComparte objetivo, piezas, talento, canales, fechas y recursos para evaluar el alcance.
Preparar brief audiovisualDescribe fechas, ciudad, personal, montaje, operación y necesidades de apoyo.
Organizar solicitud logísticaPresenta tu perfil profesional por la ruta de talentos, no por el formulario comercial general.
CANAL GENERAL
Utiliza este formulario para dudas generales, alianzas, prensa, colaboraciones o casos que necesiten orientación antes de elegir un servicio.
SIN PROMESAS VACÍAS
El contacto inicial sirve para orientar y evaluar. Las condiciones reales se definen únicamente cuando existe información suficiente.
Tu consulta se conecta con talento, booking, casting, producción, logística o postulaciones.
Fechas, ciudad, recursos, disponibilidad, derechos y presupuesto pueden cambiar el alcance.
Cotizaciones, entregables, disponibilidad y condiciones deben quedar expresamente acordados.
PREGUNTAS FRECUENTES
Respuestas directas para evitar expectativas incorrectas.
Sí. Indica un rango aproximado o escribe “por definir”. Sin ninguna referencia económica, la evaluación puede ser menos precisa.
No. La disponibilidad de talento, personal, equipo, locaciones y fechas solo se confirma después de revisar el proyecto.
No es la ruta recomendada. Utiliza “Postular mi talento” para presentar categoría, experiencia, material y permisos de forma ordenada.
Se pueden evaluar solicitudes en distintas ciudades de Colombia y proyectos internacionales, sujetas a disponibilidad, desplazamientos, permisos y condiciones.
No. Este formulario prepara texto para WhatsApp o correo. Comparte enlaces únicamente cuando sean necesarios y evita documentos personales en el primer contacto.
EMPECEMOS CON CLARIDAD
Elige un brief especializado cuando ya conoces el servicio. Usa el contacto general cuando todavía necesitas orientación.