
Modelos
Perfiles comerciales, editoriales, beauty, moda, e-commerce, fitness, lifestyle y otras especialidades.
PATROCINIO ARTÍSTICO SIN COSTO DE INGRESO
Patrocinamos modelos, cantantes, DJs, actores y actrices, bailarines, tributos y homenajes, animadores, extras y figurantes. Evaluamos tu perfil, te ayudamos a presentarlo profesionalmente y, si es aprobado, lo vinculamos a nuestro booking para considerarte en eventos, castings y producciones.
No cobramos por postularte, evaluarte, vincularte al programa ni publicar tu perfil básico aprobado. La aceptación y los trabajos dependen de la evaluación y de cada proyecto.
No prometemos trabajo ni ingresos. Si Talent Star Mark consigue directamente un evento o proyecto pagado, cualquier comisión o participación de agencia debe informarse y aceptarse por escrito antes de confirmarlo.
SIN LETRA PEQUEÑA
Es una ruta de evaluación, acompañamiento y gestión profesional. Podemos ayudarte a ordenar tu material, definir tu presentación, publicar un perfil autorizado, conectarlo con nuestro booking y considerarlo para oportunidades compatibles con tu categoría.
Talent Star Mark no adquiere automáticamente la propiedad de tu obra, tu nombre o tu imagen. Cualquier permiso de uso, representación o gestión debe quedar limitado y definido por escrito.UNA CONSTELACIÓN DE PERFILES
Modelos, cantantes, DJs, tributos y homenajes, bailarines, actores, creadores, animadores, extras y figurantes pueden presentar su perfil para evaluación.
Ninguna categoría seleccionada.

Perfiles comerciales, editoriales, beauty, moda, e-commerce, fitness, lifestyle y otras especialidades.

Voces, intérpretes y propuestas musicales con material que permita evaluar su identidad y ejecución.


Shows de homenaje e imitación construidos con repertorio, caracterización, interpretación y presencia escénica.

Talento en danza, movimiento, performance, videoclips, eventos y producción audiovisual.

Perfiles para cine, televisión, teatro, publicidad, contenido digital, presentación y voz.

Creadores con identidad de contenido, audiencia verificable y capacidad para colaborar con marcas.

Perfiles capaces de conducir, comunicar, interactuar con público y desarrollar experiencias.

Perfiles para escenas, campañas, videoclips, televisión, cine, publicidad, recreaciones y producciones que requieren presencia de fondo.

EXTRAS Y FIGURANTES TAMBIÉN CUENTAN
Apoyamos a personas interesadas en participar como extras o figurantes en rodajes, campañas, videoclips, eventos y recreaciones. No todos los llamados exigen experiencia actoral: cada brief define edad aparente, disponibilidad, habilidades, vestuario y condiciones.
Te orientamos para presentar fotografías recientes, ciudad, disponibilidad, habilidades y datos profesionales relevantes.
Podemos incluirte en búsquedas compatibles con las características solicitadas por producciones y clientes.
Tu teléfono, correo, documento, dirección y datos bancarios no forman parte del perfil público.
Fecha, lugar, jornada, vestuario, honorarios, transporte, uso de imagen y cancelación deben informarse antes de aceptar.
QUÉ HACEMOS
El patrocinio es una ruta de trabajo y representación responsable; no es solo colocar un nombre en una página.
Revisamos categoría, material, experiencia, habilidades, disponibilidad y coherencia profesional.
Definimos cómo presentar tu propuesta, fortalezas, especialidades y tipo de oportunidades compatibles.
Te orientamos para ordenar fotografías, portafolio, reel, audios, videos, ficha técnica y datos profesionales.
Preparamos un perfil profesional para el sitio únicamente después de aprobarlo y recibir autorización de datos e imagen.
Tu perfil puede ser considerado para consultas, eventos, campañas, castings y producciones compatibles.
Compartimos recomendaciones realistas para fortalecer presentación, material, preparación y respuesta a oportunidades.
Podemos destacar material aprobado en el catálogo, contenidos y canales de Talent Star Mark, según la estrategia acordada.
Centralizamos disponibilidad, brief, condiciones del proyecto y coordinación con el cliente cuando la oportunidad es gestionada por la agencia.
Cada acción depende de la evaluación, la categoría, la disponibilidad del equipo y el contrato. Ningún talento debe comprar un paquete para ser aceptado.
SIN PAGO POR ENTRAR
No cobramos inscripción, evaluación, mensualidad ni tarifa por publicar el perfil básico aprobado. La selección se basa en el perfil y en la viabilidad profesional, no en la capacidad de pago.
INCLUIDO SIN COSTO
$0 COPCUANDO APARECE UN TRABAJO PAGADO
UN PROCESO TRAZABLE
La publicación y la representación solo empiezan después de que conozcas y aceptes las condiciones aplicables.
Conoce las categorías, lo que es gratuito, lo que no se garantiza y cómo debe protegerse la información.
Envía datos profesionales y material reciente mediante el formulario oficial. No necesitas pagar para ser evaluado.
Revisamos el perfil internamente. Tus datos de contacto y documentos no se publican durante esta etapa.
Si avanzas, confirmamos identidad, disponibilidad, material y expectativas por un canal oficial.
Definimos alcance, duración, no exclusividad, gestión de eventos, uso de imagen y tratamiento de datos por escrito.
Publicamos únicamente contenido autorizado y consideramos el perfil para oportunidades compatibles; cada trabajo se confirma por separado.
LO QUE REVISAMOS
Evaluamos material y conducta profesional. No vendemos posiciones, no hacemos rankings de belleza y no aceptamos pagos para alterar una selección.
Material claro, reciente y coherente con la categoría seleccionada.
Capacidad demostrable mediante fotografías, reel, audio, video, portfolio o experiencia.
Una propuesta reconocible, honesta y alineada con el tipo de oportunidades buscadas.
Puntualidad, comunicación, disponibilidad y disposición para seguir un brief.
Datos, experiencia, medidas, métricas o créditos que puedan confirmarse cuando corresponda.
Compatibilidad entre el perfil, las categorías disponibles y las necesidades de proyectos.
Permiso para revisar, almacenar y, cuando se apruebe, publicar el material.
PREPARA TU PERFIL
Los elementos opcionales dependen de la disciplina y de la etapa del proceso.
No envíes cédula, datos bancarios, contraseñas, dirección exacta, información médica ni fotografías íntimas. Si un proyecto exige documentación legal, se solicitará después, explicando la finalidad y mediante un canal verificado.
La evaluación inicial no solicita fotografías íntimas, desnudos ni lencería.
PRIVACIDAD POR DISEÑO
La visibilidad no exige publicar tu teléfono, correo personal, documentos o ubicación exacta. El perfil debe mostrar solo información profesional autorizada y necesaria para que un cliente entienda tu propuesta.
PUEDE SER PÚBLICO, CON AUTORIZACIÓN
NO SE MUESTRA EN EL PERFIL PÚBLICO
TÚ CONSERVAS EL CONTROL
Antes de publicar fotografías o información identificable debe existir autorización previa, expresa e informada. Puedes pedir acceso, actualización, corrección, prueba de la autorización, información sobre el uso y, cuando legalmente proceda, revocación o supresión. La autorización de datos e imagen debe distinguirse del contrato de patrocinio.
Ninguna plataforma puede prometer seguridad absoluta. La operación debe aplicar medidas técnicas, humanas y administrativas, reducir lo publicado al mínimo necesario y limitar el acceso a la información reservada.
PROTEGE TU TALENTO
El fraude suele comenzar con urgencia, promesas de trabajo garantizado o solicitudes de dinero y documentos. Detente y verifica.
Talent Star Mark no vende cupos de patrocinio. Una solicitud de pago para “asegurar tu selección” es una señal de alerta y debe verificarse.
Verificar un contactoCUIDADO REFORZADO
La postulación debe realizarla el padre, madre o representante legal. El tratamiento de datos e imágenes exige autorización verificable, respeto por el interés superior del menor y participación del niño, niña o adolescente de acuerdo con su edad y madurez.
Los adolescentes de 15 a 17 años requieren autorización para trabajar. Los menores de 15 años solo pueden participar excepcionalmente en actividades remuneradas artísticas, culturales, recreativas o deportivas con autorización de la autoridad competente y sin exceder catorce horas semanales.
Consultar artículo 35 de la Ley 1098 de 2006ANTES DE PUBLICAR O REPRESENTAR
El patrocinio general y cada trabajo pagado deben poder explicarse y comprobarse. Lo importante se firma antes de usar tu imagen, publicar el perfil o confirmar un evento.
TALENTOS EN CRECIMIENTO
PREGUNTAS FRECUENTES
No ocultamos la diferencia entre patrocinio gratuito, representación, booking y condiciones comerciales de un trabajo pagado.
Significa entrar a una ruta de evaluación, presentación profesional, posible publicación en el catálogo, booking y consideración para eventos, castings o producciones compatibles.
Nada. No cobramos inscripción, evaluación, mensualidad, vinculación al programa ni publicación del perfil básico aprobado. Tampoco exigimos comprar fotografías o cursos para ser seleccionado.
No. La agencia puede promover y presentar el perfil, pero cada oportunidad depende del brief, la disponibilidad, la decisión del cliente y la contratación específica.
Sí. Antes de publicar o representar un perfil deben quedar por escrito el alcance, la duración, la no exclusividad, el uso de imagen, la gestión de oportunidades, el tratamiento de datos y el retiro. Cada trabajo se confirma aparte.
Sí. El patrocinio general es no exclusivo. Una limitación excepcional para un proyecto concreto tendría que ser expresa, temporal y aceptada por escrito.
Puede existir una participación de agencia en trabajos conseguidos y gestionados directamente por Talent Star Mark. El porcentaje o valor nunca se presume: debe informarse y aceptarse por escrito antes de confirmar el proyecto.
Solo información profesional autorizada: nombre artístico, categoría, ciudad base, rango de edad, habilidades, material aprobado y enlaces elegidos. Teléfono, correo personal, documentos, dirección y datos bancarios no se muestran.
Sí. Puedes solicitar actualización, corrección o retiro de la publicación y ejercer los derechos sobre tus datos por los canales indicados en la política de privacidad, sujeto a las obligaciones legales o contractuales aplicables.
Sí, únicamente mediante padre, madre o representante legal, con autorizaciones reforzadas. Los trabajos remunerados deben cumplir además los permisos y límites laborales aplicables a la edad.
Sí. La viabilidad depende de la categoría, la ciudad base, la disponibilidad para viajar y las necesidades de cada proyecto.
No prometemos un plazo fijo mientras no exista un tiempo operativo confirmado. Una postulación incompleta o con enlaces que no funcionan puede tardar más o no avanzar.
Compara el número, correo y dominio con los canales oficiales del sitio. No pagues, firmes ni envíes documentos hasta confirmar la identidad de la persona y la finalidad de la solicitud.
TU CARRERA, CON REGLAS CLARAS
Postúlate sin costo, decide qué información profesional puede publicarse y acepta únicamente condiciones que puedas leer, comprender y conservar por escrito.
El formulario prepara un resumen; la información no se envía hasta que tú confirmas el mensaje en WhatsApp o correo.